Con la circolare n. 4 del 2019, l’INAIL provvede ad aggiornare le retribuzioni convenzionali da prendere a riferimento per la determinazione del premio assicurativo dovuto, per l’anno 2019, a copertura del rischio per i lavoratori subordinati che operano all’estero. L’Istituto specifica che le tabelle allegate al documento si applicano ai paesi che non hanno stipulato accordi di sicurezza sociale con l’Italia, con l’esclusione specifica di alcuni stati elencati.